l'entreprise
du XXIème Siècle

Greta Thunberg, une enfant de 15 ans, fait la couverture du Times et la morale aux politiques.
Elon Musk, un milliardaire “révolutionnaire”, n’est animé que par l’idée d’un futur qui lui soit désirable.
Netflix, par ses programmes originaux nous questionne sur les impacts moraux et éthiques de la technologie et de ce que nous en faisons.

l'entreprise du XXIème Siècle

Les crises de confiance ou économiques ont favorisé l’émergence de “méga-plateformes” au modèle social parfois décrié (Uber, Amazon, Airbnb, Frichti...) mais aussi d’acteurs prônant un capitalisme responsable (Patagonia, Lulu dans ma rue, coopérative “La Louve”)

People, Planet, Profit

Le signal devient fort, très fort. L’entreprise du XXIè siècle sera engagée ou elle ne sera plus.
Engagée pour les habitants
Engagée pour la planète
Engagée pour le Vivre Mieux.

Alors devenue hybride, l’entreprise du XXIè siècle saura allier durablement efficacité économique et performance sociale et environnementale en entreprise.

Le cycle de conférences

Pour embrasser ces nouveaux paradigmes, ZTP propose aux collaborateurs de l'AFM une série de conférences leur permettant d'ouvrir leurs vues, de creuser des sujets, de se questionner sur le monde qui nous entoure.

Janvier à mars 2020 :
Cycle culture d'entreprise

Pour pouvoir créer de nouvelles expériences, l’entreprise du XXIè siècle est une communauté d’individus engagés, eux-mêmes ouverts sur l’extérieur. Résolument créative et optimiste, elle sait s’adapter culturellement aux mutations d’usages, organisationnelles ou de Business Model.

15/01/2020 : Cracker les modèles mentaux avec Béatrice Rousset

12/02/2020 : Demain, tous Slashers ? avec Marielle Barbe et Jean-Max Carrier

Date reportée : Optimisme et Créativité : un nouveau moyen pour innover ? avec Catherine Testa et Philippe Gabillet : on vous offre un petit teaser !

Cracker les modèles mentaux

Vous avez remarqué ? Le monde est fou ! On a parfois l’impression de ne plus rien comprendre à rien. Ce constat s’applique aussi au monde de l’entreprise. Il arrive qu’avec un projet très clair et une roadmap bien établie, on n’arrive pas à obtenir les
résultats attendus.
Pourquoi ? Parce que des forces plus puissantes que tous les
beaux outils que nous avons mis en place nous en empêchent.

Ces forces, ce sont les Modèles Mentaux. Qu’ils soient individuels, collectifs ou sociétaux, les Modèles Mentaux influent sur notre capacité à décider et à agir au sein de l’organisation.
Comment y remédier ? C’est que ce Béatrice Rousset va s’employer à nous montrer lors de cette conférence.
Petit spoiler : la première étape sur le chemin du cracking des Modèles Mentaux consiste à prendre conscience de leur existence et à apprendre à les rendre explicites. Béatrice nous proposera également 5 modèles mentaux alternatifs pour
mieux évoluer dans l’entreprise.
Etes- vous prêts à vous emparer d’une nouvelle compétence et à vivre une véritable révélation ?
Bienvenue dans le monde incroyable mais vrai des Modèles Mentaux.

Ressources

In Ze Fauteuil

In Ze Fauteuil avec Béatrice Rousset, l'interview de son intervention chez ZTP le 15 janvier 2020

Et la conférence chez ZTP du 15 janvier 2020 en intégrale

Si Béatrice vous a inspiré, pour vous procurer son livre, c’est ici :

Le résumé en mode graphique

Résumé graphique par Nicolas Gros

Articles

Une chronique dans la Havard Business Review co-signée par les auteurs de Stratégie Modèle Mental : Havard Business Review

Encore la avec un article de la Harvard Business Review (en anglais mais qui mérite qu’on s’y attelle) qui traite de la résilience en entreprise : Havard Business Review

Pour confronter la thématique des Modèles Mentaux aux grands bouleversements actuels, une tribune signée Philippe Silberzahn, chercheur associé à l’École Polytechnique et co-auteur de Stratégie Modèle Mental : Frenchweb

D’autres articles de mise en perspective des Modèles Mentaux sur le site de Philippe Silberzahn : https://philippesilberzahn.com

Des condensés simplifiés et éclairants de l’approche des Modèles Mentaux par Béatrice Rousset et Philippe Silberzahn et notamment des 5 modèles alternatifs : Myrhline, Frenchweb, Cocoworker

Podcasts

Les Modèles Mentaux et leur utilisation vus sous le prisme du marketing : MarketingMania

2 numéros du podcast L’entreprise de demain consacrés aux Modèles Mentaux, avec l’intervention de Béatrice Rousset : L'entreprise de demain

Vidéos

Demain, tous slashers ?

Je slashe, tu slashes, nous slashons... Et vous, vous slashez ? Phénomène émergeant des années 2010, le slashing est en passe de devenir la norme professionnelle des années 2020.

Mais slasher, c’est quoi au juste ? En référence au slash /// de votre clavier, le terme désigne des personnes qui, par nécessité ou par choix, cumulent plusieurs activités professionnelles en même temps. Evolution du cadre professionnel, réorganisation interne, intelligence collective...

Les slasheurs font le choix de tirer partie des mutations du monde du travail pour les transformer en opportunités de vivre une vie professionnelle inspirante, riche et libérée.

Les slasheurs sont des professionnels d’un nouveau genre. Optimistes, créatifs, engagés, ils ne réinventent pas l’entreprise du XXIème siècle : ils sont l’entreprise du XXIème siècle !

Une entreprise plurielle, communautaire et assez souple pour intégrer les changements de son époque. Votre entreprise a-t’elle l’âme slasheuse ? Voulez-vous identifier son potentiel à l’hybridation d’activités ?

Ressources

Livres

Le livre de Marielle Barbe, notre intervenante conférence : Profession slasheur, cumuler les jobs, un métier d’avenir. (MARABOUT)

Tout le monde rêve d’être indépendant. de Bertrand Moine et Romain Arnol (VUIBERT) Un “guide du travailleur indépendant” pour voir le slashing côté pratique. Il vient littéralement de sortir !

Un ouvrage éclairant sur la mutation de notre société toute entière qui voit le salariat perdre du terrain au profit de la liberté mais aussi de la précarité. Vidéo disponible plus bas

Un petit livre à tendance prospective sur les métiers de demain, dont le slashing.

Articles

Une tribune du Monde intéressante pour se mettre à niveau sur le futur du travail, les grandes questions abordées simplement et synthétiquement. Le Monde

Un article point par point très pratico-pratique et bien documenté sur les slasheurs. Les Echos

Une chronique du président de la Villa Numeris qui s’intéresse particulièrement au contexte dans lequel se développe le slashing. Une bonne entrée en matière pour s’interroger sur le slashing subi ou voulu. L'Opinion

Un article d’Alternatives Economiques un peu ancien mais toujours pertinent. Le Retour du tacheronnage questionne les inégalités générées par les néo-travailleurs à la tâche. (Ok il faut s’abonner à la newsletter du magazine pour un accès complet, mais l’article vaut le coup !) Alternatives Economiques

Podcasts

UNE VIE AU PLURIEL, un podcast de Claire Desarnaud, qui part à la découverte de cette génération de slasheurs qui - par choix - cumulent plusieurs activités. ListenNotes

Kmeo, le podcast des multi-potentiels et slasheurs. Spotify

Vidéos

Une conférence TED un peu ancienne mais éclairante sur le profil des “multi-potentiels”. TED

“Serial slasheurs”, une série de portraits vidéo pour découvrir le slashing par les slasheurs eux-mêmes.

Une interview de Laetitia Vitaud qui a écrit l'excellent ouvrage Du labeur à l'Ouvrage qui pose bien les enjeux complexes du slashing

Allier optimisme et créativité !

Notre conférence “Optimisme et créativité” - prévue dans le cadre de notre cycle de conférence “L’Entreprise du XXIème siècle” - doit malheureusement être reportée.

Pour vous faire patienter, et si des zones de votre agenda se sont libérées, on a souhaité partager avec vous quelques idées pour faire entrer dès à présent l’optimisme et la créativité dans votre quotidien !

Votre prescription

#1

Prendre le temps de faire un peu de lecture !

Nous vous conseillons le livre “Eloge de l’optimisme. Quand les enthousiastes font bouger le monde.” de notre intervenant Philippe Gabilliet ou Osez l'optimisme de Catherine Testa !

#2

Changer ses habitudes

C’est un fait connu. Pour favoriser la créativité, rien ne vaut mieux que de sortir de ses habitudes et de sa zone de confort.

Et si d’ici la conférence, vous testiez le Miracle Morning ? Cette méthode permet de reprendre le contrôle de son temps et de booster sa créativité.

#3

Investir dans un Keel’s daily Diary

Connaissez vous le Keel’s Daily Dairy ?
Ce journal intime pré-rempli nous aide à nous interroger et à consigner petits et grands moments de la vie.
Reposant globalement sur le principe du questionnaire à choix multiple, en mode malicieux ou carrément non-sensique, cet outil ludique et pratique devient vite indispensable !

#4

Faire du bien à son cerveau en passant par les oreilles

En écoutant par exemple ce podcast de Philippe Gabillet sur Génération Do It Yourself

De manière générale, on vous conseille les podcasts de Louie Media toujours pertinents et bien conçus. Ca permet de s’ouvrir à d’autres sujets !

#5

Philosopher quelques minutes chaque jour

Une citation par jour, pour réfléchir autrement. Pas besoin que ce soit compliqué : l’idée est juste de se poser et de méditer. On vous offre la première :

"Le secret du changement, c'est de concentrer toute votre énergie non pas à lutter contre le passé, mais à construire l'avenir."

Socrate

On vous dit à très bientôt pour la conférence !

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